为更好地推动产教融合、校企合作，提升技术技能人才培养的针对性和适用性，潍坊职业学院组织实施校、院领导、骨干教师“三级联系”企业制度，按照学院领导联系校企合作理事会成员单位，二级学院负责人联系专业群产学研合作委员会成员单位，专业骨干教师联系专业建设指导委员会成员单位的原则，形成上下联动的产教融合、校企合作新格局。

　　一是学院领导走访联系校企合作理事会成员单位。定期或不定期到联系企业进行调研、走访，推进校企深度合作，在合作办学、人才培养、校企共建等重大合作方面取得较大突破。

　　二是二级学院领导定期或不定期到联系企业进行调研、走访，推进产教深度融合，在现代学徒制人才培养、校企一体化办学、实习就业、共建实训基地、产学研合作、社会服务等方面深入推进。通过走访，研究解决校企合作中出现的新情况、新问题，帮助解决校企合作中遇到的实际困难，推动校企合作深度、有效开展。

　　三是专业骨干教师定期到联系企业进行交流、沟通，按照每个专业推荐不少于３名骨干教师，每名骨干教师各联系１－２家专业建设指导委员会成员单位的原则，到企业开展顶岗实践、教学模式改革、课程与教材建设、技术研发与技术服务、横向课题合作、学生实习实训等工作。

　　通过“三级联系”企业制度的实施，进一步密切了学院和合作企业的联系沟通，真正把准了校企合作的导向，形成了上下联动的校企合作新格局。